Auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz? Entwicklungsmöglichkeiten? Abwechslungsreichen Aufgaben? Und oben drauf nach einem motivierten Team? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir arbeiten kollegial und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Das verbindet uns hierarchieübergreifend und steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Ob im Auto, im Flugzeug oder bei Förderbändern – wo Bewegung ist, kommt Rhenus Lub ins Spiel. Als Familienunternehmen mit Geschichte und Zukunft gehören wir zu den führenden Herstellern von Hochleistungsfetten und Kühlschmierstoffen.

Zur Verstärkung unseres F&E-Teams suchen wir eine/n

CHEMIELABORANT:IN (m/w/d)
WASSERMISCHBARE KÜHLSCHMIERSTOFFE

Aufgabenbereich

• Produktüberarbeitungen und –neuentwicklungen von wassermischbaren Kühlschmierstoffen
• Prüfung neuer bzw. alternativer Rohstoffe
• Dokumentation und Archivierung der Testergebnisse
• Anlegen von Rezepturen im ERP-System
• Betreuung von Pilotchargen in der Produktion
• Bearbeitung von Reklamationen und Beschwerden
• Mitarbeit bei der laborseitigen Umsetzung des Qualitäts- und Umweltmanagements sowie der Arbeitssicherheit
• Übernahme organisatorischer Aufgaben

Kompetenzen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant:in
• Erfahrung in der Schmierstoffbranche, speziell mit Kühlschmierstoffen, wünschenswert aber kein Muss
• Gute Kenntnisse in MS Excel und Office Produkten
• Zielorientierte und exakte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit

Unsere Benefits

Die attraktiven Tarifverträge der chemischen Industrie beinhalten viele Vorteile in Form umfangreicher Sozialleistungen. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und bieten 30 Tage Urlaub plus 3 variable Zusatztage. Als kleine Erfrischung stehen Kaffee und Wasser immer kostenlos bereit. Unser „Wilhelms“ mit großzügiger Außenterrasse lädt in den Pausen zum Austausch ein und erfreut unser Team zudem mit einem wöchentlich gefüllten Obstkorb.

• Tarifgebunden (chemische Industrie)
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Pflegezusatzversicherung für alle Mitarbeiter:innen
• Flexible Arbeitszeitmodelle / Gleitzeit in bestimmten Bereichen
• 30 Tage Urlaub plus 3 variable Zusatztage
• Kurze Wege und flache Hierarchie
• Fachübergreifende Zusammenarbeit

UNSER ONBOARDING
DARAUF SIND WIR STOLZ

Wenn wir uns kennengelernt und uns für eine gemeinsame Zusammenarbeit entschieden haben, starten wir mit dem strukturierten Onboarding. Durch einen individuellen Einarbeitungsplan fällt das Kennenlernen von Rhenus Lub, den neuen Kolleg:innen und zukünftigen Aufgaben ganz leicht. Ein kleines Willkommenspaket als Begrüßung gehört ebenso dazu.

Klingt interessant?

Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihre persönlichen Daten behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Informationen zur Verarbeitung von Bewerberdaten.